王翔默默的观察着众人的反应。
果然，年轻者激进，年长者保守。
“苏先生。”
他又看向左侧的苏川：
“刚才他们两位是公司的员工，所以都在从公司和商业的角度来分析问题，只是观点不同。”
“但你是公司的鉴宝顾问，并不算正式员工。”
“我想请你从一个普通年轻人的视角出发，发表一下对于这件事情的看法。”
“是，王总。”
苏川起身，扫视了一周。
众人的目光略显疑惑。
这是在制定公司发展战略，怎么让这位顾问发言？
他主攻的方向不是鉴别古董吗？
苏川却没有理会众人的反应，沉声开始表达自己的想法。
这次和刚才跟王叔讲的内容基本一致，但语气却更加坚定。
毕竟他的立场是赞同开拓市场，要是自己都不坚定，还怎么说服别人？
“……”
他充满自信的讲述逐渐到了尾声：
“我相信，如果有一款合适的、符合年轻人审美的古风产品，一定能畅销。”
“因此，我认为，开拓年轻人市场，是完全有必要、且很有可能成功的事情。”
听完他的话，年轻员工的眼里满是赞同。
尤其是小魏，颇有一种遇到知音的感慨。
而年长的员工，则若有所思。
年轻人大部分都对古文化产品有朴素的支持心理？
基于从小接受的历史教育？
这观点倒是新颖，而且似乎也说得通。
王翔靠坐在椅背上，淡淡道：
“大家可以互相讨论一下。”
“苏先生。”
持反对意见的孙经理第一个问道：
“你刚才说的这些，有数据支持吗？”
“没有。”苏川摇摇头，“我并没有做过科学的调研，只是个人的感受。”
“那还是风险很大。”孙经理道，“我依然表示反对。”
“孙经理。”
小魏却道：
“咱们的产品根本就没有打通过年轻人市场，去哪找数据？”
“可古风产品不是没人做过。”孙经理沉声道，“根据他们销量来看，市场反馈很差。”
“苏先生刚才已经说了，那不是古风的问题，是产品的问题。”
小魏回道：
“咱们翔宇的产品质量上佳，价格也不贵，肯定能畅销！”
其他年轻员工也纷纷出声，老员工大多则依然表示反对。
看来即使有苏川说的这番话，这个问题也不是这么好解决的。
众人讨论了半天，也没得出什么结果。
“好了。”王翔忽然开口，所有人瞬间噤声。
他看向江雨柔，道：“江经理，你是‘川’的设计师，你的意见是什么？”
“我？”江雨柔先是愣了一下，然后坚定道，“我赞同开拓市场。”
这不仅是因为她要支持苏川，更是因为她本人也有这番想法。
一直固守老客户有什么意思？大胆开拓才是发展之道！
“赵经理。”王翔又问道，“你的看法呢？”
赵姐面容严肃：“我听您的指示！”
一样的回答，但她的意思和周经理的推诿敷衍完全不同。
如果决定不开拓，她会继续保持原有市场的占有率，争取再度提升。
如果决定开拓，那她也会拼尽全力，拿下年轻人这块市场。
她没有偏向，但会坚决贯彻老板的决策。
这也是她走到总经理、以及取得王翔信任的重要原因。
“好。”
王翔站起身，看着众人，沉声道：
“我决定，翔宇公司，正式进军青年市场！”